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Collectif CISI
Le CISI (Collectif Inter-associatif pour une Société Inclusive) a pour but de rassembler les associations et organismes qui œuvrent pour l’inclusion en milieu ordinaire, la scolarisation et les loisirs, la formation professionnelle et les études supérieures des enfants et adolescents en situation de handicap jusqu'à leur insertion professionnelle
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Autisme Alsace - Insertion Pro
Rassembler outils et informations pour faciliter l'insertion professionnelle des personnes avec autisme
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Articles à découvrir
La communauté 360 Alsace assure une écoute téléphonique destinée à toute personne en situation de handicap, aux proches aidants et aux familles confrontés à des difficultés particulières dans leur quotidien ou en recherche de solution d’accompagnement ainsi qu’aux professionnels ayant besoin d’un appui ressource. Une messagerie est
Plaquette du CISI en pdf - Plaquette-CISI-2022-05-25.pdf
But de l’Association Le Collectif a pour but de rassembler les associations et organismes qui œuvrent pour l’intégration en milieu scolaire ordinaire d’éducation et de loisirs des enfants et adolescents handicapés (Article 2 des statuts). Historique Le Collectif Inter-associatif pou
Employeur de personnes handicapées : vous avez droit à des aides
Si votre entreprise comprend au moins 20 salariés, vous devez employer des personnes en situation de handicap. Pour vous aider, plusieurs dispositifs vous permettent de mettre en place les aménagements nécessaires à l'accueil de ces travailleurs.
Le CISI participe actuellement : administrateur de la FNASEPH (Fédération Nationale des Associations au Service des Elèves Présentant une situation de Handicap) partenaire de l’Education Nationale (Convention-Cadre du 19 juin 2004 avec la Direction Départementale du Bas-Rhin) membre de la Commission Exécutive (COMEX) de la MDPH (Maison Dép
Entreprises : Emploi d'une personne handicapée : vous pouvez avoir accès à des aides !
En tant qu'employeur, vous pouvez être accompagné pour recruter des travailleurs handicapés. Depuis septembre, l'aide au maintien dans l'emploi et l'aide à l'accueil ont été revalorisées. Faites le point sur l’ensemble des dispositifs disponibles.
L'emploi des travailleurs handicapés est une obligation pour toutes les entreprises. Sachez
Les associations membres du Collectif Association des Paralysés de France (APF) 13 rue d'Obernai – 67000 STRASBOURG 03 88 28 29 30 – emmanuelle_place@hotmail.fr https://www.apf-francehandicap.org/ Association Nationale des Parents d’Enfants Aveugles (ANPEA) Geneviève de JABRUN - Portable 06 07 95 45 94 gendejab@gmail.com www.anpea.asso.fr A
TDAH France propose une formation sur le TDAH de l’enfant à l’adulte conçue par l’association HyperSupers TDAH France. Cette formation réservée aux adhérents de l’association est gratuite ! Elle s’adresse aux personnes TDAH, aux aidants et toutes les personnes intervenant dans le champ du TDAH, et se compose de 9 modules La prochaine
Un accident ou une maladie peuvent amener un salarié à éprouver des difficultés dans l’exercice de son activité professionnelle. De l’aménagement de poste à la reconversion professionnelle, de nombreuses aides existent pour se maintenir dans l’emploi. Venez à la rencontre des acteurs qui vous apporteront informations et conseils. PORT
L'objectif est de permettre aux personnes en situation de handicap d'identifier plus facilement les entreprises les plus inclusives. Ces dernières peuvent s'y faire référencer si elles le souhaitent.
Le jeudi 17 novembre 2022 , partout en France, DuoDay permettra à chaque employeur de la fonction publique de former un DUO entre des personnes en situation de handicap et des professionnels. DuoDay, comment ça marche ? Durant une journée, une personne en situation de handicap compose un duo avec un agent, pour une immersion dans son quotidien p